经济日报：自贸试验区迎“新”正当时；多只新基金“吸金”超10亿元 绩优老产品频频限购；供需双向发力繁荣文化市场｜Do早报
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【经济日报：自贸试验区迎“新”正当时】
经济日报文章指出，新疆地处我国西北边陲，与多个国家接壤，具有得天独厚的地理位置优势。设立新疆自贸试验区，有利于营造良好的发展环境，服务构建新发展格局，加快推进高水平对外开放，促进政府职能转变；有利于打造开放型特色产业体系，着力推动高质量发展；有利于建设对外开放大通道，深化向西开放多领域交流合作。在我国坚定推进高水平开放的当下，设立新疆自贸试验区正当时。
【多只新基金“吸金”超10亿元 绩优老产品频频限购】
11月以来，新基金发行有所回暖，多只权益类基金发行规模超过10亿元。与此同时，由于资金短期快速涌入，部分绩优主动权益类基金多次发布限购公告。机构表示，A股已进入中长期配置的价值窗口期，随着后续赚钱效应显现，或有更多资金入市。近期，新基金密集宣告成立。据不完全统计，仅11月24日就有9只基金宣告成立。整体来看，截至11月24日，11月以来新成立基金共110只，发行规模合计约925亿元，无论是数量还是规模均较10月显著提高。 (上证报)
【供需双向发力繁荣文化市场】
当前，移动互联网、数字化版权以及智能算法技术正在重塑我国文化产业的发展方式与行业生态。以“云阅读”“云展览”“云旅游”等为载体的沉浸式、交互式场景，大幅提升了文化产品和服务的创新力，不仅拓展了线上与线下一体化、在线与在场相结合的文化新体验，也为文化产业发展提供了新思路、新方法。推动文化产品供需双向升级，就要通过5G网络、大数据、人工智能、VR、AR等新兴数字技术，更加精准地了解广大人民群众的文化需求，提供更符合人民期待的文化产品，将数字化和智能化技术融入文化资源开发、文化产品供求关系优化中，实现文化和经济、文化和技术的“双向奔赴”。 (经济日报)
【“两端”发力抢占市场份额 银行理财渠道建设纵深推进】
银行理财公司打响渠道战，代销和直销“两端”发力抢占市场份额。据悉，今年以来各家理财子行纷纷调整战略，打破依赖母行销售的单一渠道，建立了以母行代销为主体、直销和同业代销渠道共同发展的体系，银行理财渠道建设纵深推进。“如何更好承接理财市场庞大的存量规模，并进一步拓展业务，仍是现实课题。”银行业人士认为，当前，银行理财销售渠道不断丰富，但直销渠道有待完善，他行代销风险也要进一步重视。 (上海证券报)
【证券日报：谨防上市公司“换所”的醉翁之意】
证券日报文章指出，临近年末，又有不少上市公司忙着更换年度审计机构。据不完全统计，10月份以来公告“换所”的上市公司已近百家，其中不乏ST公司等风险较高的企业。这些上市公司“换所”的理由各异：为了保证公司审计工作的独立性和客观性、合同期届满、审计团队离开、达到最长连续聘任年限等。监管机构近年来也一直十分关注上市公司“换所”，频频追问是否针对审计意见等作出约定或其他安排，是否存在购买审计意见的情形等，严防相关上市公司损害投资者利益，破坏资本市场秩序。会计师事务所作为资本市场的“看门人”之一，应确保独立、客观、公正、规范执业，保证上市公司财报审计工作的公平公正。投资者也应睁大双眼，谨慎对待可疑的“换所”公司。
【美联储11月22日当周贴现窗贷款余额小幅增加】
美联储11月22日当周，银行定期融资贷款余额1141亿美元，之前一周1129亿美元；贴现窗贷款余额24.4亿美元，之前一周22.4亿美元。
【意大利工会组织在意北部发起罢工】
当地时间11月24日，为抗议意大利政府经济、社会政策，意大利工会组织在该国北部发起大罢工，涉及伦巴第、皮埃蒙特、威尼托等8个大区，多个行业的工人参与罢工。工会组织方面称，多地共举办超过40场示威活动。其中，在意大利北部工业重镇都灵，约1万人参与了工会组织的示威游行。
【墨西哥批准壳牌将四个墨西哥湾深水油田归还国家】
根据墨西哥国家碳氢化合物委员会(CNH)的一份声明，墨西哥石油监管机构周五批准了壳牌公司(Shell PLC)将墨西哥湾四个深水油田归还给国家的请求。CNH表示：“支持返还的理由是沉积物厚度有限。”归还油田的有效日期是2024年1月25日。
【芝加哥期货交易所玉米、小麦和大豆期价24日全线下跌】
芝加哥期货交易所玉米、小麦和大豆期价24日全线下跌。玉米3月合约收于每蒲式耳4.825美元，比前一交易日下跌5.25美分，跌幅为1.08%；小麦3月合约收于每蒲式耳5.7725美元，比前一交易日下跌7.25美分，跌幅为1.24%；大豆1月合约收于每蒲式耳13.3075美元，比前一交易日下跌25.75美分，跌幅为1.9%。
【劳埃德银行重组导致超2500个工作岗位面临风险】
劳埃德银行将成为最新一家宣布削减成本的金融机构，超2500个工作岗位面临风险。据悉，这家英国最大的高街银行正在考虑裁减一系列中层管理职位，包括分析师和产品管理职位，预计下周它将与员工进行磋商。有消息人士称，虽然有2500个职位正在接受审查，相当于总职位数的二十分之一，但管理层最终希望流失的职位数可能会少一些。 (英国卫报)
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